Empleo

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Somos un pequeño equipo de profesionales de nivel sénior. Trabajará junto a los fundadores en soluciones tecnológicas, con responsabilidad real sobre cómo toman forma.

Por qué unirse a los Smiths

  • Trabajo diario junto a líderes con más de 20 años en el sector
  • Voz en las decisiones de arquitectura, no solo tickets
  • Un equipo pequeño donde su trabajo se ve y se reconoce

No hay puestos vacantes en este momento

Por ahora no tenemos publicada ninguna vacante concreta. Aun así, siempre acogemos con gusto a profesionales con experiencia que quieran presentarse: envíenos una candidatura espontánea y cuéntenos qué busca.

Perfiles que siempre recibimos con gusto

  • Ingenieros de software
  • Arquitectos de soluciones
  • Analistas de negocio
  • Especialistas en migración de datos
  • Desarrolladores web y móviles
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Cómo contratamos

Del primer contacto a la oferta

Un proceso breve, basado en conversaciones reales con las personas con las que trabajaría.

  1. Escríbanos

    Envíe su CV o su perfil de LinkedIn y unas líneas sobre lo que busca.

  2. Conversación inicial

    Una llamada distendida para conocernos y hablar de su experiencia y sus objetivos.

  3. Conozca al equipo

    Una conversación práctica sobre problemas reales con las personas con las que trabajaría.

  4. Oferta

    Si hay sintonía por ambas partes, preparamos una oferta que encaje.

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Cuéntenos a qué hay que dar forma

Una arquitectura que revisar, un proceso que corregir, una plataforma que construir o una migración que planificar.